Intro
Responsibilities: verantwoordelijk voor het volledige rekruteringproces.
Company context: ambitieuze internationale onderneming gelegen in Gent
Role impact: sleutelrol in het aantrekken, ontwikkelen en behouden van medewerkers.
The Practicals: marktconform salaris, flexibele uren en telewerken.
Nu.
Responsibilities: verantwoordelijk voor het volledige rekruteringproces.
Company context: ambitieuze internationale onderneming gelegen in Gent
Role impact: sleutelrol in het aantrekken, ontwikkelen en behouden van medewerkers.
The Practicals: marktconform salaris, flexibele uren en telewerken.
Nu.
- Bouw je actief een netwerk op en onderhoud je relaties met externe partners zoals onderwijsinstellingen en LinkedIn.
- Heb je al 10jaar ervaring binnen HR, waarvan zeker 5jaar in rekrutering.
- Spreek je vlot Nederlands, Frans en Engels
- Neem je meteen de verantwoordelijkheid voor 360 graden recruitment.
- Ben je betrokken bij het ontwerpen van een wervingsstrategie.
- Ga je op zoek naar specifieke talenten voor uiteenlopende functies.
- Heb je een uitgebreid netwerk opgebouwd met waardevolle partners.
- Realiseerde je meerdere succesvolle aanwervingen door gerichte wervingscampagnes.
- Ben je een expert geworden in het interpreteren van assessments en het schrijven van adviesrapporten.
- Een marktconform salaris met flexibele werktijden.
- Mogelijkheden voor telewerk in overleg met je manager.
- Deelname aan een dynamisch team binnen een internationale organisatie.
